Martín Shaw nos trae una nueva entrega de Casos de Coaching Reales. ¿Qué hacer ante un conflicto entre socios? -No negar el conflicto, ni evitarlo, ni rendirse, ni resignarlo. -Juntarse con las partes y exponer las posiciones (a y b). -Ir más profundo y exponer el interés, lo valioso de cada posición (a y b). Finalmente, tomar esos valores encontrados en la posición de la partes, unirlos y buscar soluciones nuevas que siempre contemplen ambos valores. #valores​ #conflictos

En esta ocasión Martín Shaw nos cuenta cómo ayudó a un ejecutivo que necesitaba encontrar más tiempo para él. ¿Cómo tener más tiempo libre para mí? Te recomendamos que hagas una lista con las cosas que te consumen mayor tiempo por día en el plazo de una semana. Con esa lista vas a poder ver de que manera estás usando tu tiempo y eso te va a permitir tomar nuevas decisiones, dedicarle menos tiempo a una cosa para priorizar otra. ¿Quién tiene a quién? ¿Yo al celular, o el celul

Ejecutivo de una empresa multinacional tiene una propuesta para irse a trabajar en otro proyecto... Entonces trabajamos en su definición de éxito. El éxito. ¿Cuál es tu definición de éxito en donde el 100% depende de vos?. Tengamos en cuenta que si en nuestra definición de éxito hay cosas que no dependen 100% de nosotros, eso significa que no las podemos controlar, entonces ese éxito va a estar en riesgo. Te invitamos a compartir la tuya en los comentarios. Martin Shaw nos c

¿Cómo evitar idas y vueltas de mails? Para hacer un pedido concreto por mail lo ideal es empezar de cero con un mail nuevo. Es decir no arrastrar cadenas de correos viejos que están llenos de otra información que no viene al caso. El subject/título del mail debería contener el pedido concreto. En el cuerpo, expresar tu necesidad de manera simple y concreta. Y pedir que sean simples y concretos en la respuesta. Pedir exactamente lo que necesitas, sin vueltas y sin muchas pala

Verónica Gayo, Directora de RRHH de Topper Argentina, nos cuenta su mirada acerca de cómo la pandemia afectó al mundo de las empresas. ¿Volver a la normalidad o Nueva Realidad? "La aceleración del proceso de cambio de paradigma a nivel global que ya se estaba gestando en 3 grandes órdenes. El orden tecnológico La gente y la búsqueda de mayor bienestar en sus vidas. El Mundo Globalizado, la interconexión y la sobre información." TBS Human Consulting Pensando lo impensado! www.

Cuando uno puede traer aspectos propios, puede relacionarse mejor con otros, entonces el equipo funciona mejor y cuando eso pasa salimos a buscar los resultados juntos. Salimos del individualismo y pasamos a la colaboración. Cuando esto se da, aumentan las posibilidades de conseguir los resultados. TBS Human Consulting Pensando lo impensado! www.tbshuman.com info@tbshuman.com • • • • #empreendedorismo​#coaching​#coach​#negocios​#consultoria​#foco​#empresa​#ventas​#mindset​#ne